[Nghiệm Thu] Triển Khai Lemonhr Tại Namha Pharma

[Nghiệm Thu] Triển Khai Lemonhr Tại Namha Pharma

Công ty Cổ phần Dược phẩm Nam Hà (NamHa Pharma) đã có gần 60 năm kinh nghiệm hoạt động trong lĩnh vực sản xuất, kinh doanh, xuất nhập khẩu trực tiếp các loại thuốc, mỹ phẩm, thực phẩm chức năng, dược liệu, tinh dầu, dụng cụ, trang thiết bị y tế…..

Giới thiệu về hệ thống Nam Hà 

Mạng lưới phân phối của công ty trải rộng trên khắp đất nước Việt Nam với 3 trung tâm phân phối lớn ở 3 miền Bắc: Hà Nội, Trung: Đà nẵng và Nam: TP Hồ Chí Minh cùng đội ngũ nhân viên lên đến hơn 700 người.

lemonhr tai namha pharma da duoc nghiem thu
NamHa Pharma.

Hiện tại, NamHa Pharma đã và đang được Bộ Y tế tin tưởng giao nhiệm vụ sản xuất các loại thuốc phục vụ cho Chương trình Quốc gia về y tế. Các sản phẩm của NamHa Pharma đang từng bước chiếm lĩnh thị trường trong và ngoài nước, nhiều sản phẩm của Công ty đã được xuất khẩu sang các nước khác.

Dự án triển khai phần mềm nhân sự LemonHR tại Công Ty Cổ Phần Dược Phẩm Nam Hà (NamHa Pharma) đã được hai ban dự án đã thống nhất và ký “Biên bản nghiệm thu” vào ngày 27/08/2018.

Đầu tháng 09/2018, dự án sẽ được triển khai tại Nam Định (Văn phòng công ty và chi nhánh Nam định).

Xin chúc mừng các thành viên trong ban dự án. Chúc dự án ứng dụng thành công

- Ngày đăng: 19/09/2018
Chia Sẻ

VIDEO NỔI BẬT

Giới thiệu tổng quan về LemonHR

QUẢN LÝ PHÉP

Xây dựng quy trình nghỉ phép online, từ đăng ký của nhân viên đến duyệt của trưởng bộ phận. Xây dựng và kiểm soát quy trình duyệt đăng lý nghỉ phép theo cấp duyệt dựa vào định mức nghỉ (ví dụ nghỉ dưới 2 ngày sẽ do trưởng bộ phận duyệt, nghỉ từ 2 trở lên ngày phải chuyển lên CEO duyệt). Chính sách linh hoạt trong việc hoán đổi số giờ tăng ca thành ngày nghỉ phép. Linh hoạt trong việc quy đổi số giờ hưởng chế độ thai sản/con nhỏ thành ngày nghỉ bù. Kiểm soát thâm niên và phép thâm niên khi nhân viên điều chuyển qua lại giữa các công ty trong cùng một group. chia se bi quyet nang cao nang suat cua 5 nguoi thanh cong 05

CHẤM CÔNG

Quy trình đăng ký và duyệt tăng ca online, từ nhân viên lên trưởng bộ phận và HRM. Quy trình đăng ký và duyệt đi trễ về sớm online, từ nhân viên lên trưởng bộ phận và HRM. Quy trình đăng ký job cho thời gian tăng ca và kiểm soát kết quả. Xây dựng chính sách linh hoạt cho số giờ làm thêm (thanh toán tiền ngoài giờ hoặc quy đổi thành ngày nghỉ bù). Cảnh báo cho người dùng nếu số giờ làm thêm vượt quá quy định hiện hành. Kết nối tự động được với tất cả các dạng máy chấm công hiện có trên thị trường, hỗ trợ nhiều kiểu dữ liệu (SQL, Access,Text, Excel). Phân tích các dữ liệu công bất thường của từng nhân viên (đi trễ/về sớm, tăng ca vượt quá số lượng được duyệt).